Общество,
30.12.2024 18:00
Резня, кадровый голод и лопающиеся школы: как прогремела сфера образования в Краснодаре в 2024 году
Читайте также:
- «Подвиг. Боль. Слава. Бессмертие»: в Краснодаре вспоминают 45-ю годовщину ввода советских войск в Афганистан (25.12.2024 12:12)
- Проект «Культура малой Родины» профинансировал ДК, театры и музеи Кубани на 247,6 млн рублей (25.12.2024 10:30)
- Осуждённый сбежал в Краснодаре из-за халатности сотрудника ФСИН (25.12.2024 09:47)
- Подорожает отдых и первичное жильё: экономист из Краснодара о ценах после Нового года (24.12.2024 18:00)
- Федеральный режим ЧС из-за разлива мазута в Краснодарском крае власти не планируют вводить (24.12.2024 13:34)
Скандальные видео с учителями, кровавая резня подростков, недостатки охранной системы и кадровый голод: рассказываем, чем запомнилась сфера образования Краснодара. Подвели итоги 2024 года с депутатом Гордумы Александром Сафроновым.
Этот год для сферы образования в Краснодаре выдался нелегким. Многочисленные инциденты в стенах учебных заведений, скандальные ролики с учителями, кровавая поножовщина подростков, и это еще не все. Несмотря на все ЧП, можно выделить и плюсы в образовательной системе города - это строительство новых школ, детских садов. Подробнее журналист "Блокнота" Анна Гуазова поговорила о животрепещущей теме с депутатом Гордумы Краснодара Александром Сафроновым.
Полный подкаст можно посмотреть ниже. В тексте мы выделили лишь основные темы обсуждения.
Подкаст:
Как пережила этот года сфера образования?
⁃ Наверное, как и вся страна - непросто. С одной стороны, в городе были построены дополнительные образовательные учреждения - это детские сады, школы. Но, с другой стороны, проблемы в отрасли есть, и они большие. Это переполненность школ, нехватка учительских кадров, воспитателей, технического персонала. Решать эти проблемы, конечно, надо.
Что было хорошего?
⁃ Хорошее - это строительство новых учреждений. Я, например, помню те времена, когда за год фактически не строили ничего. Сейчас за год построили столько образовательных учреждений, что для детей появилось больше 10 тысяч мест. С другой стороны, соответствует ли это реальным потребностям города? Нет. Нужно больше. Это с учетом того, что в городе под два миллиона жителей, точно не может сказать никто.
Дело не только в зарплате?
Среди наиболее острых проблем в сфере образования Краснодара спикер особо выделил вопрос нехватки кадров, объясняя сложившуюся ситуацию плохими условиями труда. Она же, по мнению депутата, усугубляется отсутствием интереса у молодых специалистов к этой профессии.
⁃ Я бы сказал, что есть существенная проблема - нехватка кадров. Даже текущая ситуация, когда сейчас берут в педагоги студентов, практикантов, кого угодно, лишь бы заполнить эту дыру. Почему? Потому что у нас высокие затраты труда и при этом низкая заработная плата. Когда говорят о зарплате в 50-60 тысяч, многие умалчивают об одном: а какая нагрузка? Норма труда учителя - это 18 часов. Сейчас педагоги перерабатывают вдвое. Люди очень быстро выгорают, постоянная текучка кадров, это не престижно так работать. По прогнозам департамента экономики, в следующем году зарплата учителя будет превышать 80 тысяч. Соответственно, им нужно платить эти деньги в расчете за одну ставку.
Возрастные учителя не хотят кидать насиженные места?
⁃ Не соглашусь с вами, вакансий море, молодежь просто не идет. Старшее поколение уже привыкло, всю жизнь посвятило школе. Им большой поклон. Другой вопрос, что старшее поколение рано или поздно уйдет.
О проблемах безопасности в школах
Одной из самых серьезных задач, стоящих перед краснодарскими школами, является обеспечение безопасности учащихся. Недавние инциденты, включая поножовщину, заставляют задуматься о причинах этой проблемы и путях ее решения.
- Никакие школы в мире невозможно обвести колючим забором, поставить там пулеметные вышки и всех досконально проверять при входе, но при этом мы все больше видим всяких инцидентов. Почему? Потому что общество звереет, и, к сожалению, государство этому попустительствует. В Советском Союзе мы были одной из самых читающих наций. Сейчас же мы отстали далеко даже от того же Китая. Это связано с тем, что, например, приходит ребенок со школы, включает телевизор, что он видит? Раньше он видел «В мире животных», «Цивилизацию» Льва Николаева и т.д. Сейчас там «Пусть говорят», Малахов и тому подобное. Они там разбираются, выясняют отношения. Тем временем дети увиденное несут в школу. Нужно профилактика, но из-за нехватки участковых - это невозможно. Помимо этого, одной из актуальных проблем является и то, что педагогам приходится вести по несколько предметов.
Недавно был инцидент, когда учительница назвала детей дебилами за повтор тренда из социальных сетей. Может ли учитель себе такое позволить?
⁃ Это может быть элементарное выгорание, плюс бывает очень трудный контингент. Современная система плохо защищает педагогов. Но при этом, чтобы не случилось, на детях срываться нельзя. Нужно решать эту проблему путем диалога, вызывать и общаться с родителями, на крайний случай - подключать специальные службы. Педагог не должен позволять себе такое.
Школы "лопаются" от количества учеников
Мест для учащихся в школах города порой по-прежнему не хватает. В этом году в Краснодаре первоклашек набрали на порядок больше, чем в 2023-м.
⁃ Мы должны решать все накопившиеся проблемы. В первую очередь путем акцентуации на кадрах. Школы - это всего лишь здания, коробки, в которых идет образовательный процесс. Самое главное в школе - это учитель и ученик. Мы должны сосредоточиться на подготовке кадров. Нужно целевым образом готовить педагогов, то есть говорить детям: «Мы вас бесплатно отучим, но вы должны будете отработать потом в школе». Но при этом должна быть мотивация: льготные ипотеки, нормальная зарплата и т.д. Важно сделать так, чтобы учителя из школы не бежали.
Сравнивая систему образования в России и Китае, спикер подчеркнул существенную разницу в подходах и результатах. В частности, Александр Сафронов обратил внимание на значительное различие в уровне заработной платы учителей и распространенность репетиторства. По данным депутата, средняя зарплата учителя в одной из китайских провинций составляет около 200 тысяч рублей, при этом государство официально запрещает репетиторство и онлайн-обучение, считая, что школа должна обеспечивать качественное образование без дополнительной платной подготовки.
Почему учителя со стажем идут в репетиторство?
⁃ Я не так давно беседовал с коллегами, которые живут и работают в Китае. У среднего китайского учителя в той провинции зарплата под 200 тысяч, причем правительство Китая официально запретило репетиторство и онлайн-обучение. Почему? Потому что они считают, что школа должна готовить детей. Если школа делает это плохо, то это не значит, что нужно куда-то бежать. Нужно исправлять проблемы в самой школе. У нас же, если хочется сдать ЕГЭ на высокие баллы, то тебе обязательно нужно к репетитору. В советской системе образования такого не было. В заключение остается только пожелать нашим учителям здоровья, бодрости духа и повышения зарплаты. Мы будем делать все от нас зависящее для этого.
Статистика за последние 3 года
В 2021 году краснодарцы поставили образовательной сфере города лишь 1,74 балла.
В 2022 году горожане оценили сферу образования в городе на 2,17 балла из пяти.
В 2023 году местные жители дали этой сфере всего 2,28 балла. 94% опрошенных считают, что сфера образования в этом году никак не улучшилась.
Анна Гуазова
Новости на Блoкнoт-Краснодар